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| “过紧日子”更要讲担当 |
| 加入时间：2025-10-10 来源：中国组织人事报新闻网 作者：王源杰 |
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“过紧日子”不是少办事的理由，而是讲担当的要求。要把“过紧日子”视为作风“正衣镜”，在好作风中筑牢责任担当
当前，多数地方党政机关形成“过紧日子”的优良作风。然而，个别地方把“紧日子”过成“懒日子”，以勤俭节约为由不担当不作为。
有的地方以条件有限搪塞、资金不足拖延，放缓产业升级、基础设施完善的步伐；有的采取“一刀切”做法，砍削必要的办公经费、培训支出和基本福利；有的“明减暗增”“虚晃一枪”，将一般性支出转移到项目经费，搞起了数字游戏。“紧日子”的异化，本质是官僚主义和形式主义作祟，不仅背离政策初衷，更损害群众利益、拖慢发展脚步。
“过紧日子”不是少办事的理由，而是讲担当的要求。要带头担当作为，强管理、提效能、盘资源、抓长效，把紧日子过实、过好、过长。要树牢“勤俭节约讲担当”的理念，摸清财政“家底”，明确发展优先级，把每一分钱都用在“刀刃上”，让资源向民生刚需、产业关键、创新领域倾斜，在服务效率上做“加法”。要利用数字化管理平台，实现物资跨部门、跨层级、跨地域调剂，让“沉睡”的资产“活起来”，花更少的钱，办更好的事，让“紧日子”过出高效能。要把“过紧日子”视为作风“正衣镜”，坚决筑牢廉洁防线，在好作风中筑牢责任担当。
从制度上管“紧”，才能把紧日子过长。要加强制度保障，完善预算绩效管理体系，强化审计监督，畅通监督渠道，防止“紧”在口头、“松”在行动。要建立浪费典型案例通报制度，以案为鉴强化警示教育，拧紧干部“思想弦”，牢固树立正确政绩观，把有限的财政资源用在抓改革、促发展、干实事上，真正造福人民群众。
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